23948sdkhjf

Kraftsamling för bussbranschen

| Av Thomas Dietl | Tipsa redaktionen

Arbetsförmedlingen och Nobina har tecknat en avsiktsförklaring om rekrytering och utbildning av bussförare och mekaniker till hela landet - behovet är enormt och tiden knapp.

Behovet av bussförare är stort i hela landet och det är också svårt att rekrytera mekaniker med relevant kompetens. Enligt Transportföretagen behöver 7300 bussförare anställas i Sverige fram till 2020, detta rapporterade rt-forum om under hösten 2018. Läs mer om det HÄR!

Tillsammans med Arbetsförmedlingen har vi hittat en bra modell för att rekrytera och utbilda framtidens bussförare och mekaniker. Vi har breddat urvalet och lagt fokus på tester som visar lämplighet och fallenhet för yrket, snarare än tidigare erfarenheter, och hittat väldigt bra kandidater som snabbt kommit i arbete. Nu kommer vi att jobba vidare på samma sätt i hela landet, säger Jenny Lundmark, HR-chef på Nobina.

Nobina har varit med och utformat utbildningen som byggs på med praktik och träning som skapar en trygg övergång in i det nya jobbet. Målet är att Nobina ska erbjuda anställningar efter genomförda och godkända utbildningar.

Tack vare det nära samarbetet med Nobina har vi goda chanser att möta behovet inom branschen. Vi får väldigt bra resultat när arbetsgivarna är med i hela kedjan med rekrytering till utbildning och utformning av utbildningar, säger Johanna Sjödin, sektionschef på Arbetsförmedlingens Arbetsgivarcenter i Stockholm.

Håll dig uppdaterad med RT-Forum
Är du prenumerant? Bli prenumerant

Med en prenumeration får du obegränsad tillgång till webbtidningen. Läs webbtidningen online.

Kommentarer (0)
Startsidan just nu

Se alla Företagens egna nyheter

Sänd till en kollega

0.109